Hemezortzi urte baino gutxiago baditut, parte har dezaket prestakuntza Dual Intentsiban?
Bai. Dena dela, baliteke enpesako jarduera batzuk egitea debekuta izatea.
Zenbat ordutakoa da enpresan prestakuntza Dual Intentsiboan egin beharreko gutxieneko egonaldia?
Bai kontratu-modalitatean, bai bekan, enpresan gutxienez 800 ordu eman behar dira.
Bekaren kotizazioak langabezia-prestazioa jasotzeko eskubidea ematen du?
Ez. Prestakuntza-programek, “beka” deitu ohi ditugun horiek, ez dakarte, berez, inolako lan-harremanik. Izan ere, ez dute langabeziarengatik kotizatzen; beraz, bekadunak ez du, ezta ere, prestazio hori jasotzeko eskubidea sortzen.
Nola kotizatzen dute bekadunek enpresetan edo erakundeetan?
Mota horretako bekaren bat duten edo etorkizunean izango duten pertsonak Gizarte Segurantzaren sisteman txertatuta geratzen dira. Beka hori finantzatzen duten enpresek edo erakundeek altan eman behar dituzte ikasleak Gizarte Segurantzan, baina ematen ez badituzte, bekadunak berak eskatu ahal izango du alta Gizarte Segurantzaren Diruzaintza Nagusian. Kotizazioak izango duen kostua kalkulatzeko, urtero prestakuntza-kontratuetarako ezartzen diren kuotak [...]
Ikasleak LANBIDE zerbitzuan izena emanda egon behar du?
Bai, kasu guztietan; gainera, hala egin ezean, enpresak dirulaguntza galduko luke.